就是对工人的奖金制度。
白手的皮箱厂,工人不仅有工资,每月还有奖金,这是调动工人积极性的关键。
童运来和白振奇是从单位里出来的,每个月的工资不过才四五十块,加上各种福利,也不过才每月五六十块。
可在民营企业,一个月才五六十块的收入,就不会有人给你干活。
单位上班,一天也就八个小时,民营企业上班,一天最少也要十个小时,一般还都是十二个小时以上。
上班时间长,相应的工资就高,你一天只上班八个小时,工人非跑光不可。
在白手的皮箱厂,仅固定工资,就达到人均每月六十块以上。加上加班工资、各种补贴和奖金,每月人均最低收入,都在一百块以上,最低的有八十块,最高的能达到一百五十块。
童运来和白振奇根本不知道这种情况。
两合皮箱厂开始做了一百多只仿真皮皮箱,结果有四分之一以上是次品。
童运来和白振奇有点傻眼。
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