白手略作沉吟。
老板给员工发奖金，相当于从老板身上割肉，身上肯定疼痛。
“你俩估计，今年的纯利比去年增加多少？”
“百分之十五左右。”这是老顾的估计。
“百分之十二应该是有的。”老余的估计稍微保守。
点了点头，白手一捶定音，“那就这样。奖金总额比去年增加百分之五，具体的分配方案，高层和中层由我来定，其他的包括普通民工，由你俩负责制定。”
“发放办法呢？”老顾问道。
“新规矩。普通工人全额发放，技术工人发放百分之八十，基层发放百分之六十，中层发放百分之四十，高层发放百分之二十。暂扣部分，满三年后再发。”
对白手的新规定，老顾和老余非常支持。
为了留住人才，白手也是用尽了心思。不扣工资，但扣一部分奖金，合法合理也合情，别人挑不出毛病。
内容未完，下一页继续阅读